Er I klar til en anderledes hverdag?
Dette foredrag er baseret på forskning og vil give dig motiverende eksempler på, hvad I skal være opmærksomme på i det hybride arbejdsliv.
Få energi i det hybride samarbejde
Hybridt samarbejde og digitale møder er kommet for at blive, men er vi kommet helt på plads i, hvordan vi gør?
Kender du følelsen af at have en afsvedet hjerne efter en dag foran skærmen? Eller at man ikke bliver rigtig inkluderet, når man tager mødet hjemmefra, mens de andre sidder i samme rum?
Foredraget er for jer, som vil få eller allerede har en hverdag, hvor I ikke altid er fysisk sammen. Hvor nogle arbejder hjemme et par dage om ugen, mens andre er sammen på arbejdspladsen.
Med dette spændende foredrag vil du få
01
Indsigter
Inspiration og refleksioner til, hvad I skal gøre for at få det bedste ud af jeres arbejdsliv.
02
Strategier
Tre strategier til bedre hybridt samarbejde.
03
Relevante mål
Mulighed for at sætte dig selv et relevant mål, som du kan handle på.
Om foredraget
Hør om, hvad I kan gøre for at få fordelene ved det hybride arbejdsliv, og arbejd med hvordan det kan tage jer hver især – og sammen, til det næste niveau af jeres samarbejde.
Har du forberedt dig på, hvad det vil kræve af dig som leder eller medarbejder, når nogle er på kontoret, mens andre arbejder hjemme? Konflikter opstår nemmere. Værdi bliver tabt. Og det kan være stressende ikke at se sine kolleger. Eller at kunne fornemme sit team. For det kan være svært at forstå hinanden eller holde dampen oppe. Et hybridt arbejdsliv kræver en højere grad af personligt engagement i egen trivsel, samarbejde og ledelse.
Selvom man har en leder, der forsøger at have meget føling med, hvordan medarbejderne har det og løse problemer, er det bare sværere at mærke gennem en skærm.
Det er sværere at have en samlet føling, når nogle fra teamet er hjemme, mens andre er på kontoret.
Foredraget er for jer, som vil få eller allerede har en hverdag, hvor I ikke altid er fysisk sammen. Eksempelvis fordi nogle arbejder hjemme et par dage om ugen, mens andre er sammen på arbejdspladsen. Foredraget vil inspirere og motivere jer til at samarbejde om at få en højere trivsel. Det, ved at højne jeres individuelle handlekraft og vilje.
Hvad andre siger
